Template-Type: ReDIF-Article 1.0
Author-Name: Juan Miguel Báez Melián

Author-Email: jmbaez@unizar.es

Author-Workplace-Name: Departamento de Dirección y Organización de Empresas Universidad de Zaragoza.
Title: La participación de los trabajadores en los ingresos de la empresa. Un análisis para la eficiencia 
Title: The participation of the workers in the income of the company. An analysis of efficiency
Abstract: En este trabajo se analiza la relación de empleo en una empresa capitalista convencional. Su punto de partida es el carácter 
	de información privada que tiene el desempeño del empleado. Esto hace que la relación contractual entre el empresario y el 
	trabajador conlleve un problema relativo al esfuerzo que el trabajador dedica a la empresa. En el presente trabajo se estudian 
	dos posibles soluciones a dicho problema: la supervisión por parte del empresario y la participación en los ingresos de la 
	empresa por parte del trabajador, comparando ambas soluciones con la de first-best. La principal conclusión de nuestro 
	análisis es la superioridad técnica de la empresa participativa sobre la jerárquica debido al ahorro engastos de supervisión.
Abstract: In this paper the employment relationship is analyzed in a conventional capitalist company. The starting point is the type 
	of private information related to the kind of work carried out by the employee. This results in the contractual relationship 
	between the businessman and the worker creates a problem relative to the effort that the worker dedicates to the company. In 
	this paper two possible alternative solutions are studied: supervision on the part of the businessman and the participation in 
	company revenue on the part of the worker, comparing both solutions with the first-best. The main conclusion of our analysis 
	is the technical superiority of the participative company over the hierarchic one due to the saving in supervising expenses.
Classification-JEL: J53, J54, M51, P120.
Keywords: Relación de empleo, Información oculta, Supervisión, Empresa democrática.
Keywords: Employment relationship, Hidden information, Supervision, Democratic firm.
Journal: REVESCO. Revista de Estudios Cooperativos
Pages: 07-31
Issue: 111
Year: 2013
X-File-Ref: http://america.sim.ucm.es/repec/ucm/ref/journal/reveco13-111(07-31).txt
File-URL: https://eprints.ucm.es/id/eprint/41042/1/2013-111%2807-31%29.pdf
File-Format: Application/pdf
Handle: RePEc:ucm:reveco:y:2013:i:111:p:07-31